Damit Arbeitnehmer sich wirksam positionieren und bewerben können, müssen sie wissen, über welche Fähigkeiten und Kompetenzen sie verfügen und welche Qualifikationen am Markt gefragt sind.

Wir unterstützen Sie dabei, ein Stärkenprofil zu entwickeln und individuelle Leistungsprofile aufzustellen. Ihre Bewerbungsmappe optimieren wir gemeinsam mit Ihnen und erstellen aufgabenbezogene Bewerbungsprofile für ausgewählte Unternehmen.

Jedes Bewerbungsgespräch ist für den Arbeitnehmer eine persönliche Herausforderung, die oft an die Grenzen der Kommunikationsfähigkeit führt. Wir bereiten Sie intensiv vor, damit Sie diese Vorstellungsgespräche professionell und mental erfolgreich bestehen können.

Sollte Ihre Bewerbung für die angestrebte Position nicht erfolgreich sein, begleiten wir Sie gerne weiter auf der Suche nach einer geeigneten Aufgabe. Wenn Sie mögen, kontaktieren wir Sie bei interessanten Angeboten und freuen uns genauso über Ihre aktive Nachfrage nach unseren hier ausgeschriebenen Stellen.